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我園舉辦“智誠·智享——企業數字化升級及股權激勵”專場活動
發表日期:2021-06-25 09:37:01 閱讀次數: 來源:

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  為響應寧波高新區打造“數字經濟”發展先行區的號召,助力園區企業穩健發展,合理利用數字化工具降本增效,并通過股權激勵穩定優質人才,提升中小企業競爭力,6月23日下午,浙大科技園寧波分園攜手招商銀行寧波分行組織“智誠·智享——企業數字化升級及股權激勵”專場活動。通冠電氣、浙大電子、沙塔信息、中惠信息等園區近三十家企業負責人參與現場交流。

  隨著信息技術的發展,數據對智慧決策的價值越來越大,通過數字化升級可以對企業的業務過程進行重塑,將生產、銷售、內部管理通過數據連接到一起,獲得更高的效率。但是數據系統自主研發及采購成本過大,成為了中小企業數字化升級的阻力?;顒又?,招商銀行寧波分行零售銀行部總經理助理王樓涌針對中小企業的痛點,介紹了在沒有技術團隊的情況下,中小企業如何合理利用免費的數字化工具在人事管理、薪酬福利、財務計算三個方面進行數字化轉型,提高內部管理效率。

  對于中小企業來說,如何留住核心團隊成員、吸引高素質人才是創業者面對的另一大挑戰。與行業內的大企業相比,中小企業薪酬競爭力不高,家族企業管理模式容易引發運營目標不明晰、管理制度不完善等弊端,實施股權激勵、打造企業利益共同體,是中小企業穩定人才隊伍的有效方式。但中小企業的股權激勵模式的類別和選擇有其特殊性,活動中,浙江清收易律師事務所高級合伙人朱曉律師以案說法,特別針對中小企業的具體情況介紹如何量體裁衣設計一套適合自己的激勵模式,避免進入操作誤區。

  會后,與會創業者現場體驗了企業管理數字化產品,并與兩位專家進行了一對一的咨詢。他們表示,與大企業相比,中小企業的創業者面對著更多管理上不確定性的挑戰和資源匱乏的壓力。此次活動特別針對中小企業特性,能協助他們合理利用外部資源,提升企業管理水平。

  據悉,此次活動是浙大科技園寧波分園“智誠·智享”系列活動之一,旨在匯聚行業精英、提供精準服務,分享創新創業經驗。

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